时间：2015年5月22日（周五）上午9:00

地点：上海大学校本部图书馆讲堂

主旨报告《把握大局,明确任务,扎实推进收入分配制度改革》

华福周 中国劳动学会会长、人力资源和社会保障部原副部长

由中国劳动学会薪酬专业委员会、首都经济贸易大学劳动经济学院、上海大学管理学院、中国薪酬管理高层论坛组委会主办的“2015（第十二届）中国薪酬管理高层论坛”将于2015年5月22日在上海大学举行。

“中国薪酬管理高层论坛”自2004年至今，已经走过了十二年的发展历程。十二年来，“论坛”始终坚持以“推动收入分配制度改革，促进薪酬管理科学发展”为主旨，保持“规格高、权威性强、指导作用大”的特色，努力为全国企事业单位搭建薪酬分配管理和改革经验的共享交流平台。

2015年是“十二五规划”全面收官之年，也是全面深化改革提速推进之年。这一年，国企高管薪酬制度改革、机关事业单位养老金并轨、公务员工资制度改革、事业单位工作人员基本工资调整等将成为全社会所关注的热点。在经济新常态下，如何适应稳增长、调结构、促改革、惠民生的要求，深化薪酬制度改革，逐步理顺收入分配关系，下好收入分配改革这盘“大棋”，使全民共享改革发展成果，已成为当下相关部门领导、专家学者、企事业单位薪酬主管在2015深改提速年的关键之为。

在此背景下，管理学院与相关单位共同商议将上海大学作为“2015（第十二届）中国薪酬管理高层研讨会”的主办地点，邀请各地专家、学者、企事业单位人力资源管理者莅临会议，共襄盛举！也为管理学院今后与国家人力资源与社会保障部的合作夯实基础。

诚挚地邀请您参与此次研讨会！