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11月22日下午，乐乎楼集团在乐乎新楼2号楼海纳厅召开专题民主生活会。副校长唐豪、直属单位党委书记陆翠兰出席了会议。集团总经理於延琴、集团党支部书记、副总经理程克坚、集团中层干部、领班及员工代表参加了会议。
首先，程克坚作《乐乎楼集团领导班子对照检查材料》汇报，班子成员、中层干部、领班及员工代表对集团领导班子进行了较为深刻的民主评议。唐豪从集团实际工作出发，并结合学校对集团发展的要求，他表示学校的发展目标就是集团的发展要求和服务定位，集团发展首先要强调社会效益，其次是经济效益；要围绕学校教学、科研等中心工作做好服务工作，匹配学校国际化办学的发展要求；要多关心一线员工，建立和谐劳动关系。
随后，於延琴、程克坚分别结合生活会主题，结合征求意见座谈会的意见和建议以及民主测评的结果，对各自在“四风”方面存在的问题进行了深入的剖析。每位班子成员对照检查后，其他班子成员、中层干部、领班、员工代表则一一查找问题，给出建议。评议结束后，陆翠兰进行了点评。她强调集团党支部要积极配合集团行政工作，充分发挥党组织的堡垒作用；党员干部要起到模范带头作用，充分调动广大党员同志的工作积极性。集团行政工作要紧密联系学校中心工作，并结合自身特点，做出亮点、打造品牌。
自学校开展党的群众路线教育实践活动以来，集团领导班子根据学校、直属单位党委的统一部署，通过个别访谈、群众座谈会、党支部活动等形式，通过与员工面对面的交流，深入查找集团在“四风”问题上的具体表现。领导班子集体讨论，系统梳理，结合以往工作中收集到的各类批评、意见，整理出了广大员工对领导班子、党员干部在“四风”方面的典型问题。确保不虚不空不偏，为下一步整改与建章立制作准备，并切实做到边学边改、边查边改、边整边改。
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