为建设“国际化的上海大学”，帮助在校外籍教师了解外国人管理政策，更好地融入学校发展事业和校园生活，9月8日下午，2023-2024学年上海大学外籍教师岗前培训会在乐乎新楼顺利举行。校党委副书记欧阳华、国际部党委书记王丽娜、发展规划处处长王刚、后勤保障部党委副书记张萍、财务处会计科王春红等出席培训会。本次培训是学校首次举办以外籍教师为对象的全面培训，由国际部联合相关部门共同举办，来自各学院近30名外籍教师参加。培训会由国际部国际合作处副处长来慧洁主持。
校党委副书记欧阳华对外籍教师的到来表示热烈欢迎，他重点介绍了近年来学校在教学育人、学科建设、国际声誉等方面取得的喜人成绩，并指出外籍教师是学校人才强校战略和国际化战略的共同参与者和重要贡献者，是学校高质量发展不可或缺的国际力量，学校致力于为外籍教师的事业发展和生活融入提供有力支撑，让外籍教师们感受到上海大学这个大家庭的温暖，也体会到上海这座现代化城市的温度。在教师节和中秋传统佳节即将到来之际，欧阳书记代表学校向学校全体外籍教师们致以节日的祝福。里斯本学院副院长Pedro Silva Girão，文学院教授Janaka Jayawickrama作为教师代表接受学校的节日祝福。
培训会由外国人政策解读与学校管理服务两部分构成，由上海市政府有关部门与学校相关部门负责人进行全英文介绍。
上海市科委外国专家局外专服务处四级调研员王海燕围绕上海市近年来持续优化外国人来华工作管理展开，对外国人来华工作分类管理、来华许可办理简化政策、薪酬购付汇、外国人才在上海等内容做了详细解读，回应了外籍教师对社保、纳税等问题的关切。
上海市出入境管理局警官王韬向外籍教师详细介绍了我国出入境签证和外国人在华停留相关管理政策，重点强调了来华工作居留许可、境外人员住宿登记、行为规范、永久居留等。
为帮助外籍教师在大学战略中找准个人定位，将个人发展融入学校事业，发展规划处处长王刚以《上海大学“十四五”规划——“五五”战略》为题，全面介绍了学校办学现状、使命愿景、“十四五”建设目标及远景目标，详细解读了学校学科发展“五五”战略。
为帮助外籍教师有效利用学校信息化服务，顺利开展教学科研工作，信息化工作办公室副主任朱文浩全面介绍了学校信息化建设情况，面向外籍教师日常应用需要了解的一网通办、邮件系统、企业微信、“一站式”服务、一卡通服务等信息化应用进行了重点辅导。
后勤保障部党委副书记张萍以《上海大学后勤保障部综合服务》为题，从八个方面详细介绍了其部门的职能定位，以及为师生提供的一系列校园服务，从住宿到餐饮，从办公会议场所到校车路线，从医疗服务到安全管理，逐一进行了针对性讲述。
各类经费的合理规划和使用是外籍人才开展教学科研的重要保障，也是外籍人才尤为关切的问题。财务处王春红老师以外籍教师为服务对象的视角出发，分享了财务处的管理思路，并针对预算、经费报销、智能财务应用方面进行具体辅导。
国际部国际合作处外国专家组李珊珊、赵娅如老师与外籍教师分享了国际部在海外引智、外国专家管理方面的工作思路和成效。为帮助外籍教师及时获取在华工作生活所需信息，恪守教师职业道德与行为规范，外国专家组专门制作了《Expat Guide: Working and Living in Shanghai University》（上海大学外籍教师服务指南），两位老师对指南进行了针对性讲解。
通过本次外籍教师岗前培训，外籍教师对上海外国人管理和学校总体情况有了整体把握，深刻体悟了学校建设世界一流大学建设的决心和上大人“追卓越、创一流”的不懈追求。后续将进一步对接外籍教师的发展需求和现实关切，探索多元创新的培训和对话方式，凝聚中外力量，共同建设“国际化的上海大学”。
